Institutionsmedarbejdere til Udrejsecenter Kærshovedgård

Udrejsecenter Kærshovedgård opnormerer og søger derfor institutionsmedarbejdere.

Er du empatisk, robust og har lyst til at gøre en forskel i arbejdet med udsatte mennesker? Udrejsecenter Kærshovedgård søger engagerede og handlekraftige institutionsmedarbejdere, der ønsker at bidrage til en mere tryg og værdig hverdag for Udrejsecenter Kærshovedgårds beboere, som er op imod 400 afviste asylansøgere.

Har du viljen og lysten til sammen med cirka 70 engagerede kolleger at løfte en vigtig samfundsmæssig opgave med rig mulighed for at bringe din erfaring og faglighed i spil? Så har du chancen for at deltage i et informationsmøde om jobbet som institutionsmedarbejder på Kærshovedgård.

Et informationsmøde om jobbet som institutionsmedarbejder afholdes tirsdag den 17. november 2026 klokken 19:00-20:30.

Mødet finder sted på Udrejsecenter Kærshovedgård, Kærshovedgård 17, 7430 Ikast. Du tilmelder dig ved at sende en mail til enhedschef Jørn Støvring på JørnStøvring.kristensen@dkf.dk.

Dine ansvarsområder

Som institutionsmedarbejder på Udrejsecenter Kærshovedgård vil du spille en central rolle i at opretholde en tryg og struktureret hverdag på centret. Dine primære opgaver vil omfatte:

• Modtagelse og introduktion af nye beboere samt håndtering af adgangs- og tilstedeværelseskontrol.
• Gennemførelse af visitations- og runderingsopgaver samt diverse opgaver forbundet med indkvarteringsfunktionen.
• Understøttelse af beboeraktiviteter og deltagelse i servicefunktioner, der sikrer en værdig tilværelse.
• Medvirken til at opretholde ro og orden, forebygge kriminalitet og skabe tryghed for beboerne.
• Udførelse af lettere administrativt arbejde og håndtering af verbal konflikthåndtering.
• Gennemførelse af kørselsopgaver og indgåelse i vagter på omsorgsafdelingen.

Om dig

Udrejsecenter Kærshovedgård søger dig, der:

• Har gennemført minimum 9. klasse eller tilsvarende og er tålmodig, men samtidig i stand til at sætte grænser og kommunikere tydeligt.
• Har en robust personlighed og ønsker at arbejde med udsatte mennesker.
• Er samarbejdsvillig, men også beslutningsdygtig inden for givne rammer.
• Behersker dansk i skrift og tale; beherskelse af andre sprog er et plus.
• Har basale IT-færdigheder og trives med alsidige praktiske opgaver.
• Kan arbejde professionelt og løse opgaver effektivt, også når personlige holdninger udfordres.

Hvad Udrejsecenter Kærshovedgård tilbyder

Her er tre gode grunde til at arbejde hos Udrejsecenter Kærshovedgård:

• En spændende og selvstændig hverdag, hvor du kan bidrage til at forme arbejdspladsen.
• Et obligatorisk uddannelsesforløb, der forbereder dig grundigt til din nye rolle.
• Muligheden for at tage del i en samfundsopgave med stor betydning og påvirkning.

Løn- og ansættelsesvilkår

Ansættelse og aflønning sker i henhold til fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer samt organisationsaftale for institutionsmedarbejdere i Kriminalforsorgen og de hertil indgåede lokalaftaler. Basislønnen, eksklusive pension og inklusive funktionstillæg, udgør 27.618,13 kr. om måneden i aktuelt niveau. Efter to års ansættelse stiger lønnen til 30.072,23 kr. om måneden. Dertil kommer særlige ydelser for ubekvem arbejdstid.

• Stillingen er en fuldtidsstilling med en gennemsnitlig arbejdstid på 37 timer om ugen.
• 365 dage om året er der døgnbemanding på udrejsecentrene, og du skal forvente at arbejde på alle tider af døgnet i vagter op til 12 timer ad gangen. Der vil være mulighed for fleksibilitet i vagtplanlægningen.
• Ansættelsesområdet er Danmarks Fængsler.
• Dit primære tjenestested vil indtil videre være Institution Enner Mark, Udrejsecenter Kærshovedgård, Kærshovedgård 17, 7430 Ikast.
• Du vil referere til enhedschefen.
• Stillingerne forventes besat 1. december 2026, 1. januar 2027, 1. februar 2027 eller snarest derefter.

Om Udrejsecenter Kærshovedgård

Udrejsecentret Kærshovedgård skal kunne huse op til 400 personer, der har fået endeligt afslag på asyl, samt gruppen af udvisningsdømte kriminelle og personer på tålt ophold. Beboerne er generelt ikke frihedsberøvet, men er pålagt opholds-, melde- og underretningspligt. På centret er der en døgnbemandet politienhed fra Midt- og Vestjyllands Politi, som sammen med Danmarks Fængsler har ansvaret for tryghed på udrejsecentret. Herudover driver Røde Kors en syge- og omsorgsafdeling og er leverandør af undervisnings-, aktiverings- og sundhedsfaglige ydelser, ligesom Hjemrejsestyrelsen har en afdeling på centret.

Som institutionsmedarbejder i udrejsecentret skal du i samarbejde med udrejsecentrets øvrige personale understøtte beboerne og bidrage til, at de får en tryg og værdig hverdag. Du vil have opsynsopgaver, adgangs- og tilstedeværelseskontroller samt forefaldende administrative opgaver i udrejsecentrets servicefunktioner. Du skal have kørekort, da der er en del kørsler forbundet med arbejdet, og Udrejsecenter Kærshovedgård forventer desuden, at du er i stand til at bevæge dig rundt i bygningerne og området til fods.

Du vil snarest muligt efter ansættelsen gennemgå et kort uddannelsesforløb, så du bliver klædt på til opgaverne. Uddannelsen vil blandt andet indeholde en introduktion til regler og retningslinjer for at sikre, at opgavevaretagelsen er professionel og i overensstemmelse med Kriminalforsorgens procedurer og værdiprogram.

Der vil være en høj grad af variation i opgaverne, og arbejdspladsen er kendetegnet ved mange forskellige nationaliteter og kulturer.

Ansøgning

Din ansøgning med CV og dokumentation for eventuel uddannelse og forudgående erfaring samt andet relevant materiale skal være modtaget senest den 20. november 2026.

Udrejsecenter Kærshovedgård forventer at holde løbende samtaler fra uge 44 til og med uge 48.

Hvis du indkaldes til samtale, skal du medbringe billedidentifikation, f.eks. pas eller kørekort.

Det er en forudsætning for ansættelse, at du i forbindelse med samtalen giver dit samtykke til, at Kriminalforsorgen må indhente og vurdere oplysninger om dig i det Centrale Kriminalregister. Inden ansættelse skal Udrejsecenter Kærshovedgård modtage dokumentation for CV.

Alle interesserede uanset personlig baggrund opfordres til at søge.

Yderligere oplysninger

Har du spørgsmål til stillingerne som institutionsmedarbejder, er du velkommen til at kontakte sektionschef Marianne Klarholt på 7255 6190 eller enhedschef Jørn Støvring på 7255 6170.